Wirtschaftsbezogene Qualifikationen, Recht Und Steuern, Unternehmensführung

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Lehrbuch:  Wirtschaftsbezogene Qualifikationen, Lehrbuch 2.

Recht und Steuern, Unternehmensführung.

Autor:  Elke-H. Schmidt.

Auflage:  

Seiten:  350.

Ausgabe für:  Wirtschaftsfachwirte u.a.

Verlag:  Feldhaus.

ISBN:   9783882645361 .

Druck:

Zustand:  gut bis sehr gut.

Neupreis:  36,00 Euro.

 

INHALTSVERZEICHNIS       

Recht und Steuern              17

Rechtliche Zusammenhänge             17

Einführung in das Recht        17

Grundlagen und Aufbau der Rechtsordnung        18

Verfassungsprinzipien und Grundrechte 18

Verfassungsprinzipien          18

Grundrechte          19

Bürgerliches Gesetzbuch - Allgemeiner Teil         21

Rechtssubjekte      21

Rechts- und Geschäftsfähigkeit            22

Rechtsfähigkeit      22

Geschäftsfähigkeit 22

Rechtsgeschäfte und Willenserklärung 23

Antrag    23

Annahme 24

Willenserklärung    24

Stellvertretung       25

Innen- und Außenverhältnis   25

Voraussetzungen für eine wirksame Stellvertretung            25

Verjährung             26

Dreijährige Verjährungsfrist   27

Zehnjährige Verjährungsfrist 27

Dreißigjährige Verjährungsfrist             27

Abweichende Regelungen    27

Hemmung und Neubeginn der Verjährung           28

BGB - Schuldrecht 29

Grundlagen           29

Vertragsfreiheiten  29

Schuldverhältnisse 29

Stück- und Gattungsschulden 30

Erfüllung und Aufrechnung    31

Treu und Glauben  32

Gerichtsstand und Gerichtsbarkeit        32

Gerichtsbarkeit      32

Klage      33

Zivilprozessverfahren           33

Mahnverfahren       34

Zwangsvollstreckung            35

Produkthaftung      36

Voraussetzungen der Haftung             36

Produkte in den Verkehr bringen          36

Fehlerhaftigtkeit von Produkten            36

Schaden und Kausalität        37

Umfang der Haftung             38

Welche Personen haften?     38

Haftungsausschluss             38

Deliktische Produkthaftung    39

Kaufvertrag           40

Gegenstand und Form des Kaufvertrages           40

Pflichten und Rechte des Verkäufers    40

Pflichten und Rechte des Käufers        41

Verbrauchsgüterkauf            42

Besondere Arten des Kaufs   42

Zahlungsvereinbarungen bei Kaufverträgen        44

Weitere Vertragsarten           45

Miet- und Pachtvertrag         45

Darlehensvertrag und Leihe   45

Dienstvertrag         46

Werkvertrag und Werklieferungsvertrag 47

Ratenkauf und Leasing         48

Fernabsatzgeschäfte            49

Elektronischer Geschäftsverkehr          49

Allgemeine Geschäftsbedingungen      50

Widerrufsrecht       51

Leistungsstörungen und Haftung          53

Leistungsort          53

Leistungszeit         54

Leistungsstörungen - Verletzung von Vertragspflichten       54

Nicht- oder Schlechtleistung  54

Unmöglichkeit        55

Verzug    55

Gläubigerverzug    56

Haftung aus unerlaubter Handlung       56

BGB - Sachenrecht 57

Eigentum und Besitz            57

Eigentum 57

Besitz     58

Erwerb und Verlust des Eigentums       58

Finanzierungssicherheiten     58

Eigentumsvorbehalt 58

Pfandrecht            59

Sicherungsübereignung        60

Bürgschaft            60

Grundpfandrechte  61

Grundlagen des Insolvenzrechts          61

Insolvenzverfahren 61

Insolvenzplanverfahren         62

Verbraucherinsolvenz- und sonstige Kleinverfahren            62

Restschuldbefreiung            63

Reform des Insolvenzrechts  63

Handelsgesetzbuch 64

Kaufmann             64

Handelsregister     65

Firma      65

Hilfspersonen des Kaufmanns             66

Prokurist 66

Handlungsbevollmächtigter   66

Handlungsgehilfe   67

Handelsvertreter    67

Handelsmakler       67

Spediteur 67

Frachtführer           67

Kommissionär       68

Lagerhalter            68

Handelsgeschäfte, Handelsklauseln, Handelskauf 68

Handelsgeschäfte  68

Handelsklauseln    69

Handelskauf          69

Besonderheiten des kaufmännischen Zahlungsverkehrs     69

Darlehen 69

Schuldanerkenntnis, Schuldversprechen, Kontokorrent       70

Überweisung         70

Akkreditiv 71

Arbeitsrecht           71

Grundsätzliches     71

Begriff und Struktur des Arbeitsrechts   71

Praktische Bedeutung des Arbeitsrechts             72

Gesetze des Arbeitsrechts im Überblick 72

Rechtsquellen des Arbeitsrechts          73

Rangprinzip           74

Günstigkeitsprinzip 74

Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz -

Auswirkungen im Arbeitsrecht 74

Inhalt des Gesetzes 74

Maßnahmen zum Schutz gegen Benachteiligung und Belästigung     75

Schadensersatz, Entschädigung und Beweislast  77

Arbeitsvertragsrecht             78

Arbeitgeber           78

Arbeitnehmer         78

Vertragsanbahnung 78

Fragerecht des Arbeitgebers 78

Beteiligung des Betriebsrats  79

Abschluss des Arbeitsvertrags             79

Vertragsarten         79

Teilzeitarbeit          80

Befristetes Arbeitsverhältnis  80

Probearbeitsverhältnis          81

Leiharbeitsverhältnis            81

Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsvertrag       81

Hauptpflichten aus dem Arbeitsvertrag  82

Nebenpflichten aus dem Arbeitsvertrag 82

Haftung des Arbeitnehmers   83

Haftung gegenüber dem Arbeitgeber    83

Haftung gegenüber Dritten    83

Haftung gegenüber Arbeitskollegen      84

Mankohaftung       84

Beendigung des Arbeitsverhältnisses   85

Möglichkeiten zur Beendigung             85

Ordentliche Kündigung         86

Außerordentliche Kündigung 87

Allgemeiner Kündigungsschutz            87

Besonderer Kündigungsschutz            89

Betriebsverfassungsrecht      90

Rechtliche Grundlagen         90

Betrieblicher Anwendungsbereich        91

Persönlicher Anwendungsbereich        91

Zusammensetzung und Wahl des Betriebsrats    91

Aufgaben des Betriebsrats    92

Mitwirkungsrechte des Betriebsrats      92

Soziale Angelegenheiten      92

Personelle Angelegenheiten  93

Wirtschaftliche Angelegenheiten          93

Tarifvertragsrecht   93

Tarifvertrag            93

Tarifgebundenheit  94

Wirkung des Tarifvertrags     94

Arbeitskampfrecht  95

Sinn und Zweck von Arbeitskämpfen    95

Streik      95

Aussperrung          96

Arbeitsgerichtsbarkeit           97

Zuständigkeit der Arbeitsgerichte         97

Instanzenzug der Arbeitsgerichtsbarkeit 97

Grundlegende arbeitsschutzrechtliche Bestimmungen        98

Arbeitsschutzgesetz             98

Pflichten des Arbeitgebers    99

Pflichten der Beschäftigten    99

Arbeitssicherheitsgesetz       100

Arbeitsstättenverordnung      100

Gefahrstoffverordnung          100

Schutzstufenkonzept            101

Begriffe und Einzelheiten der Verordnung           101

Jugendarbeitsschutzgesetz   102

Mutterschutzgesetz 102

Pflege und Familie 103

Schwerbehindertenschutz     103

Arbeitszeitgesetz   104

Urlaubsrecht          105

Grundsätze des Wettbewerbsrechts     107

Gesetz gegen den unlauteren Wettbewerb          108

Beispiele unlauteren Wettbewerbs       108

Irreführende Werbung           108

Vergleichende Werbung       109

Unzumutbare Belästigung     109

Rechtsfolgen von Wettbewerbsverstößen            109

Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkungen       110

Grundsätze des Gewerberechts und der Gewerbeordnung  110

Gewerberecht        111

Gewerbeordnung   111

Steuerrechtliche Bestimmungen       113

Grundbegriffe des Steuerrechts           113

Die »Beteiligten« am Besteuerungssystem und andere Grundbegriffe 113

Abgaben: Gebühren, Beiträge und Steuern         114

Rechtsgrundlagen  115

Die Einteilung der Steuern     115

Bedeutung und Wirkung der Steuern im Unternehmen        119

Zahlungstermine    119

Auswirkung der Steuern auf Aufwand und Kosten 120

Bedeutung der Steuern bei der Wahl der Rechtsform          120

Bedeutung der Steuern bei der Standortwahl       121

Steuerliche Buchführungsvorschriften   122

Unternehmensbezogene Steuern         124

Einkommensteuer  124

Grundlagen und Grundbegriffe             124

Einkunftsarten       128

Ermittlung des zu versteuernden Einkommens     133

Veranlagung zur Einkommensteuer      136

Einkommensteuertarif           137

Körperschaftsteuer 138

Körperschaftsteuerpflicht      138

Körperschaftsteuersatz         138

Abgeltungsteuer und Teileinkünfteverfahren        139

Ermittlung des nach KStG zu versteuernden Einkommens   139

Gewerbesteuer      142

Steuergegenstand  142

Gewerbesteuer als Gemeindesteuer     143

Besteuerungsgrundlage        144

Nichtabzugsfähigkeit der Gewerbesteuer als Betriebsausgabe           146

Gewerbesteuerbetrag und Hebesatz     147

Kapitalertragsteuer 147

Abgeltungsteuer auf private Kapitaleinkünfte       147

Kapitalertragsteuer aus unternehmerischer Tätigkeit           149

Umsatzsteuer        150

Umsatzsteuersystem            150

Grundbegriffe des Umsatzsteuerrechts 151

Steuertatbestände  152

Steuerbarkeit und Steuerpflicht            153

Steuerbefreiungen und Optionsmöglichkeit          154

Soll-und Ist-Versteuerung     155

Steuerschuld, Steuersatz und Zahllast  156

Vorsteuerabzug     158

Einfuhrumsatzsteuer            159

Kleinunternehmerregelung    161

Aufzeichnungspflichten         162

Grundsteuer          162

Grunderwerbsteuer 162

Erbschaft-und Schenkungsteuer          163

Abgabenordnung   166

Aufbau der Finanzbehörden  166

Besteuerungsgrundsätze      167

Durchführung der Besteuerung (Besteuerungsverfahren)    168

Ermittlungsverfahren            168

Festsetzungsverfahren         168

Erhebungsverfahren             169

Vollstreckungsverfahren        169

Rechtsbehelfsverfahren        169

Rechtsbehelfe       169

Außenprüfung und sonstige Außendienstermittlungen         170

Betriebsprüfung     171

Steuerliche Pflichtverletzungen, Straf- und Bußgeldverfahren            172

Unternehmensführung        175

Betriebsorganisation          175

Unternehmensleitbild, Unternehmensphilosophie, Corporate Identity

und Unternehmenskultur       175

Unternehmensphilosophie und Unternehmensleitbild          175

Corporate Identity und Unternehmenskultur         178

Strategische und operative Planung     179

Strategische Planung           180

Lebenszyklusanalyse           182

Portfolioanalyse     185

Benchmarking       186

Stärken-Schwächen-Analyse (SWOT-Analyse)    187

Operative Planung 188

Gesamtpläne und Teilpläne   188

Planungsprinzipien 189

Integrative Managementsysteme          190

Ganzheitliches Qualitätsmanagement   192

Betriebliches Umweltmanagementsystem           194

Betriebliches Arbeitsschutzsystem       195

Entwurf integrierter Managementsysteme            197

Aufbauorganisation 199

Bildung von Organisationseinheiten      199

Analyse-Synthese-Konzept   199

Stelle, Instanz und Hierarchie 202

Zentralisierung und Dezentralisierung   204

Instrumente der Aufbauorganisation     205

Stellenbeschreibung             205

Organisationsplan und Organigramm    206

Organisationsformen            206

Einliniensystem     208

Stabliniensystem   208

Mehrliniensystem   210

Sachliche Ordnung nach Verrichtung oder Objekt 210

Verrichtungsorientierte Organisation     211

Objektorientierte (divisionale) Organisation (Spartenorganisation)      211

Projektorientierte Organisation             212

Strategische Geschäftsfelder 212

Matrixorganisation  213

Teamorientierte Organisation 214

Fraktale Organisation           214

Projektorganisation und Projektmanagement       215

Merkmale eines Projekts       215

Organisationsformen im Projektmanagement       217

Ablauforganisation 218

Gliederung und Prinzipien der Ablauforganisation 219

Arbeitsanalyse und Arbeitssynthese     219

Untergliederung von Teilaufgaben (Arbeitsanalyse)            219

Arbeitssynthese     221

»Klassische« Organisationsformen der Arbeitsabläufe        221

Funktionsorientierte (verrichtungsorientierte) Ablauforganisation        222

Objektorientierte Ablauforganisation     222

Raumorientierte Ablauforganisation      222

Zeitorientierte Ablauforganisation         225

Entscheidungsorientierte Ablauforganisation       226

Prozessorientierte Ablauforganisation   226

Darstellungs- und Durchführungsformen der Ablauforganisation         227

Flussdiagramm      227

Arbeitsablaufdiagramm         228

Netzplantechnik     229

Analysemethoden  231

Methoden zur Messung der Kundenzufriedenheit und

Auswertung der Ergebnisse  232

Kundenbefragung in Kontaktpunktanalyse           233

Kundenbefragung in Critical Incident Technique   234

Frequenz-Relevanz-Analyse  234

Wertanalyse          235

Arbeitsplan der Wertanalyse  236

Durchführung der Wertanalyse (Überblick)          237

Betriebsstatistiken als Entscheidungshilfe           240

Personalführung  242

Begriffe und Zusammenhänge             242

Begriffliche Abgrenzungen    242

Organisation des betrieblichen Personalwesens  244

Führungsverhalten und Führungskompetenzen    244

Zusammenhang zwischen Unternehmenszielen,

Führungsleitbild und Personalpolitik     246

Arten von Führung  247

Führung über Motivation       247

Führen durch Zielvereinbarung            250

Aufgabenbezogenes Führen  251

Führungsstile         253

«Klassische« eindimensionale Führungsstile       253

Situative Führung   254

Managerial-Grid-Konzept      254

3-D-Modell            256

Führungsinstrumente und Führungstechniken (Überblick)   257

Führen von Gruppen            258

Gruppenstrukturen: Normen, Rollen und Status   258

Gruppenverhalten  259

Teamfähigkeit        261

Personalplanung    262

Quantitative Personalbedarfsplanung   263

Lang-, mittel- und kurzfristige Personalbedarfsplanung       263

Grundbegriffe der Personalbedarfsplanung         264

Methoden der Personalbedarfsplanung 266

Personalkostenplanung        267

Qualitative Personalplanung  268

Personalbeschaffung            270

Interne oder externe Personalbeschaffung          270

Vorgehen bei der Bewerbersuche        271

Stellenanzeigen     271

Personalberater     272

Arbeitsagentur und private Arbeitsvermittler         273

Kriterien und Methoden der Bewerberauswahl     273

Gruppenauswahlverfahren    274

Vorstellungsgespräch           274

Personalanpassungsmaßnahmen        275

Kündigung            276

Aufhebungsvertrag 276

Betreuung ausscheidender Mitarbeiter  276

Entgeltformen        277

Bestimmungsgrößen            277

Entlohnungsformen 279

Zeitlohn  279

Akkordlohn            280

Prämienlohn          281

Erfolgsbeteiligung  282

Betriebliche Sozialleistungen 282

Personalentwicklung          285

Bereiche und Arten der Personalentwicklung       286

Ausbildung            286

Fortbildung            287

Innerbetriebliche Förderung  287

Potenzialanalyse    289

Kosten- und Nutzenanalyse der Personalentwicklung         290

Wissensbasis       293

Anhang 1              319

Gewerblicher Rechtsschutz   319

Anhang 2              331

Internationale Geschäfte       331

Literaturverzeichnis            335

Stichwortverzeichnis          337

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  • Autor: Wirtschaftsbezogene Qualifikationen
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  • Produktart: Lehrbuch
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  • Reihe: Wirtschaftsbezogene Qualifikationen
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